Làm thế nào để thuê nhân tài công nghệ phù hợp

Nếu bạn làm trong ngành tuyển dụng nhân tài, bạn có công việc khó khăn nhưng rất quan trọng tìm đúng người cho công việc, nhiệm vụ mà nó đòi hỏi và tổ chức. Vai trò của bạn có thể trở nên khó khăn hơn nếu bạn đang tìm kiếm ứng viên cho vai trò công nghệ, nhưng bạn thực sự không có bí quyết kỹ thuật để đánh hơi thấy những quả táo tốt từ cái xấu.

Đây là nơi Infographic này từ Modis xuất hiện. Bạn sẽ tìm thấy các mẹo về loại kỹ năng thông tin để đưa vào thông báo công việc, đi đâu nói ra về vị trí tuyển dụng có sẵn, những gì cần tìm và hỏi về khi bạn đối mặt với một ứng viên tiềm năng, tầm quan trọng của danh mục đầu tư so với sơ yếu lý lịch, cộng với sự tiện dụng danh mục bạn có thể rơi vào tình trạng tuyển dụng tiềm năng.

Thông tin thêm về Hongkiat: Tại sao bạn nên bắt đầu quá trình phỏng vấn (và làm thế nào)